Wzorcowy model osobowości używany przez psychologów na całym świecie.
Model pięcioczynnikowy (otwartość, sumienność, ekstrawersja, ugodowość i neurotyczność) wyrósł z dziesięcioleci badań leksykalnych i jest najczęściej replikowanym ujęciem osobowości w psychologii naukowej: sprawdza się w różnych kulturach i językach znacznie lepiej niż systemy typów.
Każda cecha jest wymiarem ciągłym, a nie szufladką: większość ludzi plasuje się blisko środka. Sumienność jest najsilniejszym osobowościowym predyktorem wyników w pracy i zachowań prozdrowotnych; neurotyczność zapowiada podatność na stres; otwartość wiąże się z kreatywnością i ciekawością intelektualną. Nie ma profili dobrych ani złych: każda cecha niesie kompromisy pasujące do różnych środowisk.
Czym to się różni od testów w stylu MBTI? Wielka Piątka używa ciągłych, wyprowadzonych empirycznie wymiarów o wysokiej rzetelności powtórnego pomiaru, podczas gdy testy typologiczne wtłaczają ludzi w kategorie, z których blisko połowa wychodzi w ciągu kilku tygodni.
Czy osobowość się zmienia? Stopniowo: z wiekiem ludzie stają się zwykle bardziej sumienni i ugodowi oraz mniej neurotyczni.